Das erwartet Dich:

• Du bist für die komplette Lohnbuchhaltung, Zeiterfassung und die Sozialversicherungsabrechnungen verantwortlich inkl. Lohnausweise, Abstimmungen, QST, ELM
• Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungspersonen zu allen administrativen HR-Themen wie Absenzmanagement, Versicherungen etc.
• Du betreust das Zeiterfassungs- sowie Absenzmanagement (Unfall, Krankheit Militär etc.)
• Du führst die Abwicklung der qualifizierten Personaladministration (Eintritte, Austritte usw.) und wirkst proaktiv in der HR-Prozessoptimierung
• Du erkennst die Wichtigkeit des Employer Branding/ der Candidate Experience und bindest diese auch in den Recruiting-Prozesse mit ein
• Du kannst Projekte mitgestalten und diese auch z.T. selbstständig führen

Das hast Du zu bieten:

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personal- und/oder Sozialversicherungsbereich
• Du hast einschlägige und fundierte Berufserfahrung im Bereich Lohnbuchhaltung und übernimmst gerne Verantwortung
• Du hast bereits SAP-Kenntnisse, gute Anwenderkenntnisse der Microsoft Office Produkte und bereits erste Erfahrung mit HCM-System Workday
• Du bist kooperativ und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse von grossem Vorteil
• Du bist offen, belastbar und hast einen gewinnbringenden Auftritt

Passen wir zu Dir?

Es erwartet Dich ein motiviertes Team, eine offene und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. Wir garantieren Dir eine selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld mit attraktiven Rahmenbedingungen.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf, aktuellem Foto, Diplomen und Zeugnissen an die E-mail-Adresse E-Mail schreiben

Cafina AG

Untere Brühlstrasse 13, 4800 Zofingen, E-Mail schreiben, www.cafina.ch